Spomenuti projekt već treću godinu za redom ima za primarni cilj stvoriti bolji svijet za žene u poduzetništvu, a u ovom konkretnom slučaju bila je riječ o vlasnicama pet mikropoduzeća koje su, uz pomoć sveučilišnih stručnjaka, digitalnih mentora i mentora iz industrije, učile kako savladati nove poslovne metodologije, razviti digitalne vještine i naučiti nove modele rada, kako bi u konačnici postale postati '1u4 milijuna 2020', odnosno liderice promjena u Hrvatskoj.

Na svečanoj večeri u jednom zagrebačkom restoranu okupile su se redom Dubravka Jusić, Kornelija Knez, Ksenija Kamenski, Jasna Mohor, Ana Petričić Gojanović, Martina Oreb, Danijela Vinceković, Snježana Dojčinović i Branka Krstulović.

Upravo posljednja spomenuta, naprosto je blistala u elegantnom prljavo bijelom izdanju. Zgodna Branka nosila je zagasito bijelo odijelo, s minimalističkim crnim urezima na posebnim dijelovima, a iz ruke nije ispuštala najtraženiju torbicu sezone. Pohvalila se svojim primjerkom Bottega Veneta kožne ružne torbice u boji crnog vina.

Dojčinović, kao mentorica projekta, polaznicama je prenijela svoja iskustva i znanja, ali ih i upozorila na eventualne prepreke na koje je i sama nailazila na putu da postane ono čemu i one teže - inicijatorica i liderica nečeg novog, bez straha od predrasuda.

‘Biti mentor u određenom projektu je u isto vrijeme čast, ali i velika obveza.

Međutim, ovdje je bila riječ o projektu u kojem sam ja doma, jer sam iz prve ruke mogla s curama podijeliti ono što sam i sama prošla. Jako sam sretna što je sve dobro završilo i veselim se sličnim projektima u budućnosti jer bi, vjerovali ili ne, svijet bio bogatiji za čak 5 bilijuna dolara kada bi u poduzetništvu bio jednak broj žena i muškaraca’ otkrila je Dojčinović točan podatak do kojeg je došla lanjska studija jedne od najpoznatijih konzultantskih kuća, Boston Consulting Grupe.

‘Kada žene rade, ekonomija raste iako, nažalost, prevelik dio našeg svijeta nije dizajniran za žene niti se razmišljalo o ženama u poduzetništvu. To treba promijenit’ naglasila je pak Gea Kariž, jedna od pokretačica i mentorica projekta, sudionica večere s povodom koja je, izazovnim vremenima unatoč, bila prava ženska večer za pamćenje.

‘Pandemija i lockdown dodatno su utjecali na cjelokupnu situaciju u ženskom poduzetništvu, međutim, ne smijemo se predati, već upravo sada trebamo raditi više nego ikad. Sigurna sam da su to naše polaznice usvojile i da ćemo uskoro imati pet snažnih ženskih poslovnih liderica u našoj zemlji, u kojoj je broj žena u poduzetništvu i dalje jako nizak, svega nas je 22 posto’, rekla je Aleksandra koja je kraj još jednog uspješnog projekta proslavila uz, naglašava, sve propisane epidemiološke mjere.

‘Za mene je neprocjenjivo bogatstvo činjenica da sam kraj svog mentorstva mogla proslaviti u društvu žena koje su moja poslovna i životna inspiracija i presretna sam što su se odazvale i podržale me točno onako kako bi se sve žene u poduzetništvu međusobno trebale podržavati i uvažavati. To je poruka koju sam, zajedno s njima, htjela poslati i ponosna sam što smo u tome uspjele’, zaključila je Dojčinović.