Kao kolateralni efekt u budućnosti očekuje se povećanje plaća, rekao je Aladović nakon sjednice GSV-a, napomenuvši kako i statistike za prošli i prethodne mjesece pokazuju konstantni rast plaća.

"U idućoj godini, kada Vladina strana preuzima predsjedanje GSV-om, očekujemo da će to biti jedna od glavnih tema o kojima ćemo pregovarati i siguran sam da ćemo u suradnji s Hrvatskom udrugom poslodavaca i sindikatima naći odgovore na sve izazove koji nas iz tog aspekta očekuju", poručio je.

Odgovarajući na novinarski upit rekao je kako će kroz nekoliko dana predstaviti mjere aktivne politike zapošljavanja za iduću godinu te da od 1. travnja iduće godine kreće sustav stjecanja dodatnih kvalifikacija financiran iz nacionalnog plana oporavka i otpornosti.

Isplata 13. plaće definitivno nije realna

Vezano uz zahtjev sindikata za isplatom 13. plaće, Aladrović je naglasio kako ga treba dovesti u korelaciju sa sredstvima državnog proračuna te da bi to bio "izuzetno velik udar" na njega, u zemlji koja se oporavlja od krize nastale lani u pandemiji.

Najavio je da će se za pregovaračkim stolom pokušati naći optimalan način za poboljšanje materijalnog statusa djelatnika u državnim i javnim službama, poručivši kako, s obzirom na sve, "13. plaća trenutno definitivno nije realna".

Upitan o zahtjevu za ocjenom ustavnosti covid potvrda, Aladrović je rekao kako ne bi prejudicirao odluku Ustavnog suda, no da je bitno da covid potvrde na određeni način jamče da je zdravstveno stanje građana u redu, da se epidemija sporije širi i štiti zdravlje zaposlenika na radnom mjestu.

"Kakva god odluka, opredijelili smo se za borbu protiv širenja zaraze i ekonomskim mjerama na vrijeme zaustavili ekonomski šok u gospodarstvu. Odluke koje smo i ranije donosili imale su ustavno utemeljenje", ustvrdio je Aladrović.

Sever: Rekorderi u sporosti zapošljavanja visokokvalificirane radne snage

Predstavnik sindikata u GSV-u Krešmir Sever rekao je kako informatizacija, digitalizacija i robotizacija i umjetna inteligencija mijenjaju svijet rada te da treba dogovarati modele kojima će se motivirati poslodavci da planiraju aktivno svoje potrebe s tim u skladu, radnici za dokvalifikaciju i prekvalifikaciju, a da vlasti za to osiguraju sredstva iz Nacionalnog plana oporavka i otpornosti, odnosno EU.

"U idućem razdoblju gubit će se ogroman broj radnih mjesta ali i kreirati neka nova koja će tražiti nova znanja i vještine i omogućiti novo zapošljavanje", dodao je.

Upozorio je i kako je Hrvatska rekorder po sporosti zapošljavanja visokokvalificirane radne snage.

Na upit novinara Sever je, komentirajući rast inflacije, rekao kako su njome najviše pogođeni oni s najnižim i srednjim primanjima, odnosno do prosječne plaće. Očekivana poskupljenja plina i struje iduće godine mogu povući daljnja poskupljenja, a neizvjestan je i razvoj događaja s naftnim prerađevinama, upozorio je Sever dodavši kako je to ogroman udar na građane.

Podsjetio je kako na hranu u EU prosječno otpada 13 posto kućnog budžeta dok je u Hrvatskoj to 27,2 posto i lagano klizi prema 28 posto. "Jedino rješenje za takvu situaciju je povećanje plaća i nema drugog načina da se zapriječi takav udar", ustvrdio je Sever dodavši kako administrativne mjere mogu to tek na kratko zaustaviti.

Vezano uz odluku o ustavnosti covid potvrda, Sever je ocijenio kako bi sasvim sigurno dobro došlo da je Ustavni sud već ranije o tome odlučio jer i u sindikatima postoje pobornici i protivnici covid potvrda.

"No, cijelo smo se vrijeme zauzimali i javno komunicirali da će svi, kad je riječ o sindikatima, imati ista prava u slučaju da ih se otpušta s posla. Dobro će nam doći odluka Ustavnog suda koja će u nekoj mjeri primiriti situaciju, iako će vjerojatno neovisno o njoj i dalje o tome imati svoj stav", smatra Sever.

Furjan: HUP podržava promjene koje će dovesti do povećanja zapošljavanja

Predstavnik Hrvatske udruge poslodavaca Mihael Furjan rekao je kako je ključni problem hrvatskog gospodarstva vrlo mala zaposlenost te da bi se njezinim povećanjem moglo riješiti puno strukturnih problema i povećati BDP.

"U idućem razdoblju bit će ključno kako zaposliti 100.000 i više radnika. U HUP-u držimo da je potrebno ukloniti sve prepreke koje sprječavaju i otežavaju zapošljavanje u sektorima u kojima je ono potrebno. u Hrvatskoj su to sektor informatike, građevinarstva, zdravstva i socijalne skrbi. HUP podržava promjene koje će dovesti do povećanja zapošljavanja i veće konkuretnosti gospodarstva", poručio je.