U PwC-ovom 20. godišnjem istraživanju mišljenja predsjednika uprava diljem svijeta, 38 % (2016.: 35 %) vrlo je sigurno u izglede za rast svojega društva u idućih 12 mjeseci, dok 29 % (2016.: 27 %) smatra da će globalni gospodarski rast ojačati u 2017. godini.

Zaključci objavljeni u ponedjeljak na Svjetskom gospodarskom forumu u Davosu pokazuju da, iako su voditelji poslovanja pozitivni u svojim prognozama, razina zabrinutosti oko gospodarske neizvjesnosti (82 %), prenormiranosti (80 %) te dostupnosti ključnih vještina (77 %) i dalje ostaje vrlo visoka. U porastu je i zabrinutost oko protekcionizma, što pokazuje 59 % predsjednika uprava zabrinutih u vezi s protekcionizmom te čak 64 % predsjednika uprava u SAD-u i Meksiku.

Iako pozitivno razmišljaju o prednostima globalizacije pri izgradnji slobodnog kretanja kapitala, robe i ljudi, predsjednici uprava dovode u pitanje je li globalizacija učinila išta kako bi se premostio jaz između bogatih i siromašnih ili ublažio problem klimatskih promjena. To je u suprotnosti s prvim PwC-ovim istraživanjem mišljenja predsjednika uprava iz 1998. godine, u kojem su predsjednici uprava imali pozitivno mišljenje o pokretačima globalizacije.

Bob Moritz, globalni predsjednik društva PwC, kaže: 'Unatoč burnoj 2016. godini, samopouzdanje predsjednika uprava ponovno raste, iako veoma sporo te je još uvijek daleko od razine na kojem je bilo 2007. godine. No, znakovi optimizma vide se širom svijeta, uključujući u Ujedinjenom Kraljevstvu i SAD-u, gdje unatoč predviđanjima o krizi izazvanoj Trumpom i Brexitu, povjerenje predsjednika uprava u rast njihovih društava veće nego 2016. godine. Takvo se raspoloženje odražava i drugdje pa predsjednici uprava širom svijeta planiraju ulaganja upravo u SAD i Ujedinjeno Kraljevstvo više nego prošle godine.'

'Iako predsjednici uprava imaju više pouzdanja u prilike za rast, ove su nam godine otkrili sljedeća tri glavna problema o kojima razmišljaju: kadrovska i tehnološka strategija koja stvara radnu snagu spremnu za digitalno doba; očuvanje povjerenja u njihovo poslovanje u svijetu sa sve više virtualnih interakcija; te kako učiniti globalizaciju korisnom za sve kroz sve veći angažman u društvu i suradnju u svrhu pronalaženja rješenja. Sve navedene teme bit će itekako prisutne na dnevnom redu u Davosu', istaknuo je Moritz.

Za razliku od 2016., samopouzdanje predsjednika uprava u rast godišnjih prihoda jača u gotovo svakoj većoj državi širom svijeta... od Indije (71 %), Brazila, gdje se razina samopouzdanja i više nego udvostručila (57 %), do Australije (43 %) i Ujedinjenog Kraljevstva (41 %).

Samopouzdanje je poraslo i u Kini za 11 posto te sada iznosi 35 %, u SAD-u za 6 posto na 39 % i u Njemačkoj za 3 posto na 31 %. U Švicarskoj se razina samopouzdanja i više nego udvostručila na 34 %.

Suprotni trend samopouzdanja imaju Španjolska, Meksiko i Japan, gdje su razine samopouzdanja pale, pogotovo u Japanu gdje je samopouzdanje palo s 28 % u 2016. godini na današnjih 14 %.

Na pitanje što potiče rast, organsko širenje na vrhu je popisa planova više od tri četvrtine predsjednika uprava (79 %) za narednu godinu, dok 41 % planira nove aktivnosti spajanja i akvizicije u 2017. godini te gotovo četvrtina (23 %) predsjednika uprava namjerava ojačati svoje inovacijske sposobnosti kako bi iskoristili nove mogućnosti.

Prvo PwC-ovo globalno istraživanje mišljenja predsjednika uprava predviđalo je da će rastuća tržišta - uključujući Kinu i Indiju – sigurno biti primjerom uspjeha. No, promjenjivost tržišta, uz nestabilnost valute, promijenilo je mišljenje predsjednika uprava koji su se okrenuli većem broju država. Ovogodišnje istraživanje pokazuje da su SAD, Njemačka i UK postali veći prioriteti, dok se entuzijazam za ulaganje u Brazilu, Indiji, Rusiji i Argentini smanjio u odnosu na prije tri godine.

Prvih pet država najvažnijih za rast su SAD (1.), Kina (2.), Njemačka (3.), UK (4.) i Japan (5.), s time da Ujedinjenom Kraljevstvu raste popularnost u smislu rasta među predsjednicima uprava iz SAD-a (+4 %), Kine (+11 %), Njemačke (+8 %) i Švicarske (+25 %).

Šangaj, New York, London i Peking također su prepoznati kao četiri grada najvažnija za ukupne izglede rasta organizacije u idućih 12 mjeseci.