Početkom lipnja stigla je vijest da domaću tvrtku Cateia Games preuzima Playrix, ruska tvrtka koja je lani ostvarila prihod od milijardu i pol dolara. O tome kako je sve prošlo i što sada slijedi, porazgovarali smo s čelnim ljudima Playrix Croatije
Od 2004. godine, kada je osnovan, studio Cateia Games napunio je svoj katalog s nekoliko desetaka igara kao što su Kingdom Tales, Tales from the Dragon Mountain, Mary le Chef...
Specijalizirali su se za naslove namijenjene ljudima koji nisu zagriženi igrači, već vole tu i tamo ponešto neobvezno zaigrati.
Iako je bilo uspona i padova, uspjeli su ne samo opstati na tržištu, već se povezati s velikim izdavačkim kućama i izrasti u jedan od najvećih i najpoznatijih domaćih studija za izradu igara, s više desetaka zaposlenih.
Početkom lipnja stigla je vijest da tvrtku Cateia Games preuzima Playrix, šesnaest godina stara ruska tvrtka sa sjedištem u Dublinu u Irskoj te nizom podružnica diljem svijeta.
Jedna su od najvećih tvrtki te vrste na svijetu, s više od dvije tisuće zaposlenih. Prošle godine ostvarili su prihod od milijardu i pol američkih dolara, uz godišnji rast od 30 posto. Među njihovim poznatijim naslovima su Township, Fishdom i Gardenscapes.
Tim smo povodom razgovarali s trojicom suosnivača i čelnih ljudi Playrix Croatije - kako se Cateia Games zove nakon preuzimanja - Ivanom Bralićem, Dejanom Radićem i Krešimirom Špesom. Kako nove uredske prostore punom parom preuređuju, iskoristili smo lijepo vrijeme za susret u neformalnom okruženju.
Okrenuti budućnosti
'Sam dogovor oko akvizicije bilo je vrlo jednostavan, pokrenut u rekordnom roku i krajnje profesionalno odrađen, na obostrano zadovoljstvo.
Doduše, pravne procedure koje su uslijedile nakon toga potrajale su određeni period, ali to je ionako malo kompleksniji proces koji uobičajeno iziskuje vremena za provedbu.
Sve je to sada iza nas. Proces akvizicije uspješno je proveden i zaključen. Sav naš fokus sad je na izradi nove igre koja je u tijeku', rekao je tportalu Radić.
Je li bilo teško prodati tvrtku koju su gradili dug niz godina? Da, priznao je Bralić, 'kada čovjek gradi nešto svoje toliko godina, postaje snažno vezan. Doista smo, kao i mnogi programeri, započeli - kako se kaže - u garaži. I od tih vrlo skromnih početaka danas možemo reći da smo napravili puno. Cateia Games pronašla je svoje mjesto pod suncem'.
No sva trojica više su okrenuta budućnosti nego prošlosti. 'Nama osobno čast je zvati se Playrix Croatia. Interes koji je Playrix pokazao za nas potvrda je dugogodišnjeg predanog rada i truda.
Kao i svih tih godina, naša želja je da se razvijamo, da se studio razvija, da se svi naši zaposlenici razvijaju i da im omogućimo najbolje uvjete koje možemo.
Uvijek smo nastojali podizati kvalitetu naših igara. Sada to želimo još više.
Kao dio Playrixa, znamo da možemo napraviti bolju, zabavniju i kvalitetniju igru. Mogućnosti studija rastu i u poziciji smo da, baš kao što smo i uvijek nastojali i trudili se, omogućimo svima još bolje uvjete i još bolje poslovno okruženje', istaknuo je Bralić.
Ponuda za ulazak u ekipu koja je među prvih pet na svijetu ne odbija se
'Dinamika rasta firme i njezinog sazrijevanja trajala je u našem slučaju gotovo dva desetljeća', nadovezao se Radić. 'U tom zaista dugom periodu uspješno smo se prilagođavali trendovima, ustrajali u nastojanju da podignemo ljestvicu kvalitete za svaku novu igru u našem portfelju', dodaje.
Neminovno je to da će se tvrtka i njeni čelni ljudi na takvom putu prije ili kasnije suočiti s mnoštvom izazova. 'Nama jasne vizije i dobrog poslovnog planiranja zaista nije nikada nedostajalo, ali uvijek postoje poslovno-životne okolnosti koje su ponekad potpuno izvan vaše moći kontrole i utjecaja.
Takvim smo izazovima, eto, već blizu dva desetljeća uspješno nalazili rješenja. Trudili smo se isto tako naći trajniju i stabilniju strategiju rasta i razvoja firme.
Tako bili bismo u mogućnosti ponuditi bolje radne uvjete, iskoristiti sve naše potencijale i osigurati neometan razvoj kako naših zaposlenika, tako i cijele firme na svim nivoima', naglasio je Radić.
Ponuda da njihovu tvrtku preuzme jedan od najvećih svjetskih giganata za igre namijenjene mobitelima došla je, u tom smislu, kao savršen odgovor.
'Činjenica da Playrix spada među pet najvećih u svijetu govori sama za sebe. To što smo postali dijelom njihove obitelji posebno je veliko dostignuće naše karijere, nešto o čemu smo mogli zaista samo maštati, a sada smo neizmjerno ponosni.
Osigurali smo stabilno poslovanje i sad smo u mogućnosti pružiti zaista odlične uvjete za sve naše sadašnje i buduće zaposlenike', istaknuo je Radić.
Brz prijelaz na novu igru
Cateia Games bila je poznata po avanturama za PC i igrama iz kategorije time managementa. Playrix je fokusiran na igre za mobitele. Zanimalo nas je je li ta tranzicija bila zahtjevna. 'Radili smo dosad i igre za mobitele. U tome imamo puno iskustva i nastavljamo se razvijati u tom pravcu', rekao je Špes.
Playrix Croatia već radi na novoj igri, ali pojedinosti vezane uz taj projekt još nisu za javnost. No, kako je rekao Bralić, svoj su tim od četrdesetak zaposlenika pojačali novim i stručnim ljudima, a u potrazi su za dodatnim zaposlenicima.
'Ovom prilikom ne možemo davati prognoze rasta, no izrada igre na kakvoj radimo, i prema standardima po kojima radimo, svakako će zahtijevati to da studio raste u svim aspektima, pa tako i u broju zaposlenih', dodao je Bralić.
Ali nije im bitan samo broj zaposlenih, već su od presudne važnosti stručnost i odgovornost svakog pojedinca u timu.
Bez zadovoljnih ljudi nema kvalitetnog proizvoda
Dejan Radić obrazložio je način razmišljanja kojim su se dosad vodili pri zapošljavanju, a koji namjeravaju i dalje koristiti:
'Ulaganje vremena i pažnje za potrebe svakog pojedinca donosi koristi i dobrobiti čitavom timu, kako kratkoročno, tako i dugoročno. Takva praksa pokazala se kao najbolji pristup.
Vodimo se načelom da je svaki naš kolega, djelatnik i suradnik prvenstveno čovjek, sa svojim potrebama, željama, strahovima i nadanjima. Kao i svatko od nas. Takav ljudski i prije svega rješenju okrenut pristup omogućava nam da zajedno nađemo prave odgovore bez obzira na izazove koji mogu stajati pred nama.
Iz toga dolazi motivacija, dobro raspoloženje u timu i sve se to onda pozitivno odražava na kvalitetan proizvod.'
'Nama je oduvijek bilo bitno da se svi osjećaju dobro i da svi novi zaposlenici dolaze u zdrav i funkcionalan tim, da se kolege međusobno uvažavaju, pomažu i poštuju. Imamo takav tim. Gradili smo ga dugo vremena, a sada ćemo ga širiti. Jednako pažljivo i posvećeno', najavio je Bralić.
Radić se s time složio i nastavio: 'Težimo uspostaviti fin balans između poslovnog okruženja i rada unutar tima. S vremenom smo zajednički došli do boljih i kvalitetnijih rješenja na tom polju.
Mislim da je ta naša timska mikroklima danas optimalno ugodna i produktivnija nego prije. Takve postavke omogućuju nam da Playrix Croatia raste na zdravim temeljima, što nam je zasigurno jedan od prioriteta.'
Zapošljavanje će biti izazov
Jedan od najvećih izazova koje pritom očekuju manjak je dovoljno iskusnog kadra na tržištu, s čime muku muče i druge domaće tvrtke iz industrije igara.
'Playrix Croatia, između ostalog, nudi naglasak na posvećenost pojedincu kao nukleusu od kojeg sve kreće. Motivirani zaposlenik blagodat je svake firme. Vjerujem da ćemo zainteresirati mnoge da istraže i raspitaju se o našem timu.
Dakako, akvizicija nam je otvorila brojne prilike za razvijanje globalno konkurentnih igara. Njihovo ogromno iskustvo u stvaranju igara za mobitele i svjetski poznati brend koji su izgradili omogućavanju nam podizanje naše kvalitete na potpuno nov nivo.
Biti u izravnom doticaju s Playrixovim enormnim znanjem i resursima zasigurno nam daje ogromnu prednost i pomaže u kreiranju visokokvalitetnog proizvoda. Playrix Croatia u sklopu obitelji Playrix svakako će dati sve od sebe da opravda očekivanja', zaključio je Radić.